10萬(wàn)就業(yè)崗位僅有3萬(wàn)人應(yīng)聘，鄭州市職業(yè)介紹中心在第三季度遭遇招工困境。為解企業(yè)用工之急，鄭州農(nóng)村人力資源中心市場(chǎng)將聯(lián)合200多家知名企業(yè)，希望通過(guò)“免費(fèi)入場(chǎng)、免費(fèi)抽獎(jiǎng)”等措施招工萬(wàn)余名。這項(xiàng)“名企招聘月”活動(dòng)將于10日啟動(dòng)。

來(lái)自鄭州市職業(yè)介紹中心的第三季度全市職業(yè)供求分析報(bào)告顯示，7月至9月，鄭州市的勞動(dòng)力需求缺口巨大，全市共有3592家企業(yè)通過(guò)該中心提供就業(yè)崗位106698個(gè)，同比增長(zhǎng)131.9%，環(huán)比增長(zhǎng)20.79%。而與勞動(dòng)力需求旺盛相比，勞動(dòng)力供給卻明顯不足，同期入場(chǎng)登記的求職者只有33852人次，同比下降23.6%，求人倍率超過(guò)3，而去年同期及全年僅為1.7左右，企業(yè)招工難度同比劇增。

鄭州市職業(yè)介紹中心的工作人員認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整造成的需求旺盛、人崗不匹配的結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾仍是造成當(dāng)前“招工難”的主因。一方面，以富士康落戶(hù)鄭州為代表，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整帶動(dòng)全市電子加工、制造、服務(wù)等行業(yè)快速發(fā)展，用工需求量日益加大；另一方面，在鄭州市入場(chǎng)登記的求職者中，一半以上為“不愿從事一線(xiàn)操作工”的高校畢業(yè)生，而一些農(nóng)民工又不具備一線(xiàn)生產(chǎn)崗位的要求。

分析報(bào)告還顯示，提高待遇、降低門(mén)檻仍是許多企業(yè)應(yīng)對(duì)“招工難”的主要方式。面對(duì)“招工難”，有分析認(rèn)為，企業(yè)的應(yīng)對(duì)方式仍顯“粗放”。一些專(zhuān)家認(rèn)為，高流動(dòng)性的就業(yè)特征是造成企業(yè)“粗放”應(yīng)對(duì)“招工難”的因素之一，長(zhǎng)遠(yuǎn)看，加強(qiáng)勞動(dòng)者崗位技能培訓(xùn)才是企業(yè)破解當(dāng)前結(jié)構(gòu)性“招工難”的根本途徑。

但面對(duì)今年以來(lái)日益擴(kuò)大的用工缺口，維持眼下企業(yè)的正常生產(chǎn)成為當(dāng)務(wù)之急。鄭州農(nóng)村人力資源中心市場(chǎng)表示將啟動(dòng)“名企招聘月”活動(dòng)，在10月10日、13日、20日和27日舉辦多場(chǎng)大型招聘會(huì)，希望通過(guò)求職者免費(fèi)入場(chǎng)、免費(fèi)抽獎(jiǎng)等措施，為宇通、萬(wàn)達(dá)、丹尼斯、王府井百貨等200多家知名企業(yè)招工1萬(wàn)余名，以緩解當(dāng)前企業(yè)的“招工難”。

雙節(jié)過(guò)后鄭州市名企招聘月啟動(dòng) 萬(wàn)余崗位等你來(lái)

雙節(jié)過(guò)后，鄭州市將有一次“名企招聘月”活動(dòng)，有近200家知名企業(yè)參與人才招聘?！懊笳衅冈隆笨梢詾閺V大求職者提供萬(wàn)余個(gè)工作崗位。

記者獲悉，鄭州農(nóng)村人力資源中心市場(chǎng)啟動(dòng)“名企招聘月”活動(dòng)，10月10日、13日、20日、27日這幾天，將有宇通、萬(wàn)達(dá)、丹尼斯、王府井百貨等200多家知名企業(yè)參與人才招聘活動(dòng)，可以為廣大求職者提供工作崗位萬(wàn)余個(gè)。此次招聘活動(dòng)規(guī)模較大、主題鮮明，所有求職者均可免費(fèi)入場(chǎng)，并可憑入場(chǎng)券免費(fèi)參與抽獎(jiǎng)。

招聘活動(dòng)不僅能夠提供良好的就業(yè)平臺(tái)，也給求職者提供了平等的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)會(huì)。“名企招聘月”期間，鄭州農(nóng)村人力資源市場(chǎng)每周六都有一次大型招聘會(huì)，詳情可咨詢(xún)0371-56722127或登錄www.525hr.com查詢(xún)。